115771 - JOVEM APRENDIZ - CARL ZEISS DO BRASIL - SAO PAULO (ZONA SUL) - SP

Espro
Local: AVENIDA DAS NACOES UNIDAS, 12495, BROOKLIN PAULISTA, SAO PAULO, SP, 04578000
Modelo de Trabalho: Presencial
Informações adicionais: 100% Atividade pratica presencial - Horário 09:00 às 15:00
Remuneração: R$1.621,00
Empresa
#OPORTUNIDADECARREIRA
Vaga
ESPRO JOVEM APRENDIZ

Essa vaga é pra você! Que tal fazer parte deste programa?
Como Jovem Aprendiz aqui, você terá registro em Carteira de Trabalho Profissional e diversos benefícios, participará de treinamentos teóricos que vão aprimorar seu conhecimento profissional. O Espro, há mais de 40 anos desenvolve um papel estratégico na formação de adolescentes e jovens e estamos neste processo de triagem, encaminhando você e torcendo para que seja um sucesso!
O contrato terá a duração de aproximadamente 16 meses como Jovem Aprendiz, com registro em carteira pelo Espro.
A vaga oferece salário / VT / Assistência médica e odontológica / VA de 1.349,95 por mês.
O jovem iniciará as atividades no Espro de forma EAD – Capacitação teórica. Após o término dessa etapa inicial, o jovem irá iniciar as atividades na Empresa, e passará a frequentar o Espro 1 vez na semana (presencialmente). O curso será realizado na unidade do ESPRO, localizada na Unidade mais próxima.
Horário do curso ead e presencial: 8h às 14h.
Se interessou? Então candidate-se já!

Tarefas


Principais Atividades
• Apoiar as Rotinas Administrativas de Recursos Humanos, Incluindo Organização de Documentos, Atualização de Controles e Acompanhamento de Informações Em Sistemas Internos.
• Auxiliar Na Organização de Documentos e Informações Relacionados À Jornada dos Colaboradores, Conforme Orientação da Equipe.
• Apoiar a Organização e Execução de Ações de Integração de Novos Colaboradores, Treinamentos, Eventos Internos e Iniciativas de Comunicação.
• Contribuir Para a Atualização de Planilhas, Controles, Relatórios e Bases de Dados da Área.
• Apoiar as Atividades Administrativas Relacionadas À Gestão da Frota de Veículos, Incluindo Atualização de Controles e Organização de Informações Sobre Veículos e Condutores.
• Auxiliar No Acompanhamento de Solicitações Relacionadas À Frota de Veículos e Demais Demandas Administrativas, Conforme os Procedimentos Internos.
• Apoiar o Controle de Documentos e Solicitações de Compras Relacionados À Eventos Internos e Atividades Sob Responsabilidade da Equipe.
• Realizar Acompanhamentos de Prazos, Pendências e Solicitações, Mantendo as Informações Atualizadas e Sinalizando Necessidades de Suporte.
• Apoiar a Comunicação Com Colaboradores, Fornecedores e Áreas Internas Para Encaminhamento de Demandas Administrativas.
• Contribuir Para a Organização dos Arquivos Digitais, Respeitando os Procedimentos Internos e a Confidencialidade das Informações.
• Apoiar o Atendimento e Acompanhamento de Solicitações de Clientes e da Equipe de Vendas;
• Acompanhar o Status dos Pedidos e Processos, Identificando Possíveis Pendências;
• Apoiar a Organização de Documentos, Informações e Controles da Área;
• Interagir Com Diferentes Áreas Internas Para Apoiar a Resolução de Demandas;
• Apoiar a Identificação de Informações Incompletas Ou Inconsistências Nos Processos;
• Auxiliar Na Atualização de Sistemas e Controles Internos;
• Apoiar a Elaboração e Atualização de Relatórios e Controles da Área;


Formação desejada


Ensino Médio:

Cursando no período noturno ou completo

Formação Técnica:

Cursando no período noturno ou completo

Ensino Médio Profissionalizante:

Cursando no período noturno ou completo

Ensino Superior:

Cursando no período noturno ou completo


Outros requisitos


Para os jovens que possuem a obrigatoriedade do documento de dispensa, é necessário ter o Certificado de Dispensa Militar.
Não ter sido aprendiz anteriormente por mais de 7 meses em outras instituições. Não ter sido aprendiz Espro.
Vontade de aprender.
Comunicação verbal e escrita adequadas.
No mínimo, conhecimento básico no pacote office

Código: 20448

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